Lead HR Officer

Bidang Tono Auto Service · 📍 Binjai, Sumatera Utara · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 24.000.000 – Rp 27.000.000 per month

Bidang Tono Auto Service, sebuah perusahaan terkemuka di bidang jasa perawatan kendaraan, sedang mencari seorang Lead HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini sangat penting dalam membantu kami mencapai tujuan perusahaan dan memberikan kontribusi besar terhadap pertumbuhan dan sukses perusahaan.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, beragam, dan penuh tantangan. Kami mencari seseorang yang tidak hanya memiliki pengetahuan yang luas tentang HR, tetapi juga memiliki semangat untuk terus belajar dan berkembang.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin membuat dampak nyata, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda. Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan sukses kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola seluruh fungsi HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan kepatuhan.
  • Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Memimpin tim HR dan memberikan bimbingan kepada anggota tim.
  • Mengelola hubungan pekerja dengan manajemen dan memastikan kepuasan karyawan.
  • Mengidentifikasi dan mengatasi masalah HR yang mungkin timbul.
  • Melakukan evaluasi kinerja secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengelola proses penggajian dan manfaat karyawan.
  • Memastikan kepatuhan terhadap semua peraturan dan hukum yang berlaku.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR, dengan setidaknya 2 tahun di tingkat manajerial.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait HR.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Keahlian:</h3><li>Pengalaman dalam mengelola tim HR.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan kebijakan HR yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja yang objektif.</li><li>Kemampuan untuk memahami dan menerapkan hukum dan peraturan terkait HR.</li><li>Kemampuan untuk mengkomunikasikan dengan jelas dan efektif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR dengan baik.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait